Après des mois de formation intensive et gratuite dans les métiers du numérique, une cohorte de jeunes Congolais a officiellement reçu ses certificats de fin de formation, marquant une étape décisive vers leur insertion socioprofessionnelle. Cette initiative est portée par Akieni Academy, structure du groupe Akieni, engagée dans le développement des compétences numériques et la création d’emplois durables au Congo.
Des compétences numériques au service des enjeux nationaux
Les bénéficiaires ont été formés à des métiers stratégiques du numérique, leur permettant de contribuer à des projets à fort impact dans des domaines clés tels que la santé, l’éducation, l’électricité, mais aussi dans l’analyse des systèmes d’affaires (business system analyst).
Certains projets développés durant la formation illustrent cette orientation pragmatique. À titre d’exemple, des apprenants ont travaillé sur des solutions numériques de gestion assurantielle, facilitant la mise en place de mécanismes de soins accessibles pour les populations. Une expérience qui renforce leur capacité à intervenir sur des problématiques concrètes et complexes, tant au niveau national qu’international.
« Aujourd’hui, je peux compétir à l’international avec d’autres professionnels de mon domaine », a témoigné l’un des récipiendaires, soulignant la portée des compétences acquises.
Une formation pratique, sélective et orientée emploi
Contrairement aux formations académiques classiques, le programme d’Akieni Academy repose sur une approche résolument pratique, conçue pour mener directement vers l’emploi. Les apprenants ont été formés notamment en data science, développement web, conception d’interfaces et expérience utilisateur (UI/UX), des compétences très recherchées sur le marché du travail.
La sélectivité du programme témoigne de son niveau d’exigence : sur 1 800 candidats, seuls 100 ont été retenus, et 35 ont mené la formation jusqu’au bout. Un parcours exigeant, mais efficace, puisque près de la moitié des diplômés sont déjà en emploi au sein du groupe Akieni.
Former pour l’emploi local et l’export de services numériques
L’ambition du groupe Akieni dépasse l’insertion locale. L’objectif affiché est de mettre les talents congolais au travail depuis le Congo, tout en les intégrant à des projets numériques internationaux, notamment pour des entreprises basées aux États-Unis, au Canada et en France.
Cette stratégie vise non seulement à créer de l’emploi qualifié, mais aussi à générer des devises pour l’économie congolaise, en positionnant le pays comme un acteur compétitif de l’export de services numériques.
Une jeunesse outillée, compétente et ambitieuse
Au-delà des compétences techniques, Akieni Academy porte un message fort sur le rôle de la jeunesse dans le développement du pays.
« Vous incarnez la nouvelle génération des bâtisseurs du Congo moderne. Notre jeunesse ne demande pas la charité, elle demande des compétences, des opportunités et de la confiance », a-t-il été rappelé lors de la cérémonie.
Une ambition à long terme : 30 000 jeunes formés d’ici 2030
Dans cette dynamique, la deuxième session de formation gratuite aux métiers du numérique a déjà été lancée. Les jeunes intéressés sont invités à s’inscrire via la plateforme akieniacademy.com.
À l’horizon 2030, Akieni Academy ambitionne de former 30 000 jeunes, contribuant ainsi à l’émergence d’un écosystème numérique solide, compétitif et créateur de valeur pour le Congo.
